“Meten om het meten.”

“Meten om het meten.” & “Wat willen we weten en hoe kunnen we dan zo goed mogelijk iets gaan meten?”

Met het begin van het WK in zight, delen we graag een interessante gedachte uit een voetbalpodcast die bij ons is blijven hangen.

In sporten waar data een cruciale rol speelt, draait het niet om zoveel mogelijk statistieken verzamelen. Maar om wat je wil bereiken.

Veel organisaties starten echter nog steeds andersom:
“Welke data hebben we?”
“Wat kunnen we meten?”
“Welke dashboards kunnen we bouwen?”

En dat leidt dan vooral tot meten om het meten.

Binnen Datapact geloven we in andersom denken. Vanuit het DIKAR-model:
Resultaat → Actie → Kennis → Informatie → Data

Eerst bepalen wat je wilt bereiken. Daarna welke acties daarbij horen. Welke kennis mensen nodig hebben. Welke informatie daarbij helpt. En pas dan: welke data écht nodig is.

Niet beginnen bij data. Beginnen bij resultaat.

Want datagedreven werken gaat uiteindelijk niet over zoveel mogelijk meten. Maar over meten om te weten, en te verbeteren.

Aanrader: luister of kijk de volledige podcast!
https://lnkd.in/e3QFSxm2
https://lnkd.in/eifwVXDJ

share this article: